Recruitment Specialist

Gold Local Indonesia · 📍 Tangerang · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per month
Gold Local Indonesia sedang mencari seorang Recruitment Specialist yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan analisis yang kuat, dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan klien. Anda akan bekerja di lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil, di mana Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk posisi yang tersedia di perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk mengidentifikasi kebutuhan sumber daya manusia yang tepat.,Membuat dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi yang tersedia.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan mereka dengan perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan agen rekrutmen, jaringan profesional, dan sumber daya lain.,Mengelola proses perekrutan dan onboarding untuk kandidat yang berhasil.,Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan masukan untuk perbaikan berkelanjutan.,Menjalin hubungan yang baik dengan manajer dan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.,Menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia untuk memudahkan proses rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Setidaknya 3 tahun pengalaman dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang kuat.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.,Pengalaman dalam membangun dan memelihara hubungan dengan kandidat dan klien.,Pengalaman dalam melakukan wawancara dan penilaian kandidat.

🛠️ Keahlian

Kemampuan menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.Kemampuan dalam membuat dan mengelola strategi rekrutmen.Kemampuan dalam melakukan wawancara dan penilaian kandidat.Kemampuan dalam membangun dan memelihara hubungan dengan kandidat dan klien.Kemampuan komunikasi yang baikbaik lisan maupun tertulis.Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang kuat.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara independen.Kemampuan dalam menggunakan alat rekrutmen dan sistem manajemen sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait